(記者蔡函錚/綜合報導)由國際數據分析領導廠商 SAS 舉辦的「2025 SAS 校園黑客松 AI 預測挑戰賽」正式啟動,今年賽事以「如何透過資料驅動洞察,創造實質商業價值」為主題,鼓勵學生運用企業級分析平台 SAS Viya,提出客戶留存與忠誠度提升的創新解方。本屆黑客松一開放即吸引來自全台超過 40 所大專院校、60 個科系、共 120 組團隊參與,報名學生人數超過 350 人。
圖/國際數據分析領導廠商 SAS 至今已在台灣舉辦逾千場免費 AI 分析課程與十餘屆黑客松活動,累計培育超過 8,000 名兼具技術力與決策力的數據科學人才。(SAS提供)
在日前舉辦的起跑說明會中,SAS 台灣總經理龔律安透過影片致詞指出,隨著 AI 技術加速發展、企業對數據人才的需求日益增加,SAS 持續深耕校園人才培育,並期望藉由黑客松促進產業與學界之間的深度交流。當天亦有多位 SAS 台灣主管親臨現場,包括金融事業群業務副總經理劉君彥、製造事業群業務副總經理張志豪,以及副總經理陳新銓。現場主管們分享,SAS 結合逾半世紀的 Data 與 AI 技術實力,以及 35 年深耕台灣產業的經驗,協助企業在高度監管的環境中打造可信賴的 AI 平台,透過資料與模型治理、生成式 AI 的整合應用,實現 AI 的自動化營運與導入治理機制,協助企業從「有 AI」真正邁向「有價值」。
起跑說明會特別邀請永豐銀行、國泰人壽與遠東商銀三家金融業龍頭分享 AI 應用實例:永豐銀行運用 SAS 解決方案打造「永豐元智慧服務 MI」,在授權過程中即時預測潛力客戶,提升行銷推播效率,讓客戶貢獻度成長 130%;國泰人壽透過「CathayEye」進行健康風險分群,優化商品設計與核保流程,審查時效縮短 4.8 天,契約品質提升 37%;遠東商銀則運用 SAS Viya 建置多項行銷模型,讓活動回應率提升近 4 倍,並結合雲端資料與標記技術,強化訊息觸及與客戶互動。
除了技術與實例解析,SAS 台灣顧問群郭泰竹、詹士樺與喬俊森,也現身分享 AI 產業分析師與資料科學家的職涯歷程,強調除了技術,更需具備跨領域的視野與溝通能力,並鼓勵學生從興趣出發,探索產業需求與數據應用的真實價值。
SAS 至今已在台灣舉辦逾千場免費 AI 分析課程與十餘屆黑客松活動,累計培育超過 8,000 名兼具技術力與決策力的數據科學人才。為深化產學連結並持續培育企業級 AI 人才,本屆黑客松提供完整的分析工具授權、專業顧問指導與分階段實作機制,協助學生從零開始建構 AI 模型,實際體驗從資料解析到產出洞察、再到形成行動建議的完整流程。未來 SAS 將持續以「教育、實作、應用、職涯」為核心,推動 AI 生態循環發展,積極打造讓新世代「帶著問題走進產業,帶著能力走向未來」的學習場域,推動 AI 成為解決問題、創造價值的關鍵力量。
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